Уважаемая редакция! Поясните, пожалуйста, включаются ли в общий трудовой стаж периоды обучения?
Е.ТРИФОНОВА. Казань
Сведений, приведенных в вашем вопросе, недостаточно для
однозначного ответа, поэтому рассмотрим эту проблему шире. Как известно, с 1
января 2002 г. вступил в силу Федеральный закон от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О
трудовых пенсиях в Российской Федерации», в соответствии с которым периоды
учебы не подлежат зачету в общий трудовой стаж для исчисления размера пенсии.
Однако в соответствии с пунктом 9 статьи 30 данного закона
при оценке пенсионных прав по состоянию на 1 января 2002 г. применяется
порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, который действовал до
изменений пенсионного законодательства, т.е. до 1 января 2002г. Так, Законом РФ
от 20.11.1990г. №340-1 «О государственных пенсиях в РСФСР» было предусмотрено
два порядка исчисления трудового стажа в зависимости от способа определения
размера пенсии - с применением индивидуального коэффициента пенсионера
(далее - ИКП) и без применения ИКП.
При исчислении размера пенсии без применения ИКП в трудовой
стаж подлежали зачету периоды обучения, но при этом размер пенсии
ограничивался максимальной суммой от 3 до 3,5 минимального размера пенсии по
старости в зависимости от условий назначения пенсии и ее вида.
При исчислении пенсии с применением ИКП - статья 7 (в
редакции Федерального закона от 21.07.1997г. №113-ФЗ «О порядке исчисления и
увеличения государственных пенсий», вступившего в силу с 1 февраля 1998г.) -
в трудовой стаж периоды обучения не засчитывались, однако, размер пенсии
рассчитывался по более выгодному варианту и не подлежал ограничению
максимальным размером.
Следует отметить, что если подготовка к профессиональной
деятельности совмещалась с осуществлением в этот период работы, то время такой
работы учитывается при расчете пенсии.
Доказательством факта нахождения в трудовых отношениях с
организацией в период обучения могут являться записи в трудовой книжке, справки
организаций, а также сохранение за работниками заработной платы на время
обучения, что не равнозначно получению различного рода компенсационных или
стипендиальных выплат, устанавливаемых организациями своим работникам, направляемым
на учебу с освобождением от работы.
В том случае, если работники направлялись на учебу с отрывом
от производства и за ними сохранялось получение различного рода компенсаций или
стипендиальных выплат, период обучения в общий стаж работы при исчислении
размера пенсии не включается. Следует отметить, что в соответствии с пунктом 14
Перечня видов заработной платы и других выплат, на которые не начисляются
страховые взносы и которые не учитываются при определении среднемесячного
заработка для исчисления пенсии и пособий по государственному социальному
страхованию, утвержденного постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата
ВЦСПС от 03.09.1990г. №358/16-28, страховые взносы не начисляются на
стипендии, выплачиваемые организациями учащимся (аспирантам), направляемым на
обучение с отрывом от производства.
Ирина СИБИРЯКОВА
| 
