В следующем году выхожу на пенсию. Всю жизнь занималась воспитанием детей, имею только один период трудовой деятельности с 1978г. по 1987г. на мебельной фабрике, но ввиду неоднократных постсоветских реорганизаций и смены форм собственности, а, соответственно, и руководства предприятия лицевые счета и ведомости начисления моей заработной платы не сохранились, в архив на хранение также не передавались. Но у меня сохранился профсоюзный билет, в котором отражены сведения об уплате членских взносов. Могу ли я представить его для расчета пенсии вместо документа о заработке?
И.КОНДРАТЬЕВА. Казань
Согласно действующему пенсионному законодательству при определении расчетного размера страховой пенсии во внимание принимается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001гг.. по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, подаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями, либо государственными (муниципальными) органами.
Согласно постановлению Минтруда РФ №16, ПФ РФ №19па от 27.02.2002г. «Об утверждении перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению» заработная плата подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов. В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам, вышеуказанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.
В соответствии с совместным письмом Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ от 27.11.2001г. №8389-ЮЛ/ЛЧ-06-27/9704 в случае причинения ущерба работнику, выражающегося в невозможности назначения и перерасчета пенсии и отсутствии определения причинителя вреда в случаях наводнений, землетрясений, ураганов, органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, могут быть приняты к производству документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии.
Таким образом, принять к расчету пенсии сведения об уплате членских взносов, указанные в профсоюзном билете, не представляется возможным, так как документы о вашем заработке утрачены ввиду халатности работодателя, а не в результате стихийных бедствий.
САФИНА Гузель Ильдаровна, начальник Управления Пенсионного фонда России в Кировском районе Казани
|